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浙江金麗溫高速公路有限公司溫州管理處招聘啟事

2019年11月15日 15:39:00來源:溫州人才網

      一、單位及工作基本情況介紹

      浙江金麗溫高速公路有限公司系浙江省交通投資集團有限公司的控股子公司,負責經營高速公路投資、建設、維護、管理,以及高速公路相關配套服務,資產總額超過230億元。公司目前管理浙江龍麗麗龍高速公路有限公司等7家公司,形成“一套人馬,八塊牌子”的區域板塊管理格局,運營和建設總里程達756公里。公司實行董事會授權下的總經理負責制,實行公司、管理處、管理所三級管理組織架構,總部設在杭州市錢江新城核心區,現有員工2000余人。在建的龍麗溫高速總里程166公里,總投資333億元,分文瑞、文泰、文景三段建設,預計將在2019年至2021年陸續建成通車。

      公司一直以來十分重視人才的引進和培養,為專業技術人員提供多元化的晉升通道,在考核、薪酬等方面對人才進行傾斜,每年給予在技術創新創效、課題項目研究等方面做出突出貢獻的集體和個人特殊貢獻獎勵;每年統籌安排培訓,不定期選派人才前往外單位參觀交流,參加專題業務培訓,赴科研院校、項目建設單位蹲點學習培訓;實施后備干部選拔培養聯系制,通過掛職、交流、借用、借調工作多種形式交流,重視人才培育;各單位設立職工之家、職工書屋等,給予異地工作的引進人才安排食宿,全方位關心人才的生活、工作。

      展望未來,隨著龍麗溫泰建設進程的加快,浙南板塊發展構架將為金麗溫公司提供廣闊的創新空間,搭建再顯身手的平臺。公司將一如既往地以“安全、效率、效益、和諧”為中心,把浙南高速公路網建成生態之路、文明之路、小康之路!

因龍麗溫高速公路部分路段年底開通運營需要,現公開招聘設備管理員2名(工作地點:瑞安、文成)、巡檢員(高配電工)4名(工作地點:瑞安、文成)、收費協管員20名(工作地點:瑞安、文成)、駕駛員2名(工作地點:瑞安、文成),具體事項如下:

      二、崗位報名條件

      (一)設備管理員

      1、35周歲以下;本科及以上學歷,通信工程、計算機應用、自動化控制、機電一體化、軟件工程等理工類相關專業畢業;

      2、C1駕駛證,3年以上相關工作經歷;

      3、熟練掌握機電維護相關知識,較強的計算機操作能力,具有較強的溝通協調能力,良好的團隊協作精神。具有高速公路隧道管理經驗者優先。

      (二)巡檢員(高配電工)

      1、40周歲以下;高中及以上學歷(含中專、技校、職高畢業);

      2、持有高壓電工作業證、C1駕駛證,3年以上相關工作經歷;

      3、熟練掌握機電維護相關知識,較強的計算機操作能力,具有較強的溝通協調能力,良好的團隊協作精神。具有高速公路隧道管理經驗者優先。

      (三)收費協管員(用工性質:勞務派遣)

      1、責任心強,踏實肯干,遵紀守法,作風正派;

      2、35周歲以下;高中及以上文化程度(含中專、技校、職高畢業);

      3、儀表端正(無明顯疤痕、胎記等),普通話流利,語音清晰;

      4、身體健康,男性身高不低于1.65米,女性身高不低于1.55米,兩眼矯正視力不低于1.0;

      5、熱愛高速公路營運管理事業,服從工作分配;

      6、能熟練操作計算機和使用辦公軟件。

      (四)駕駛員(用工性質:勞務派遣)

      1、40周歲以下;高中及以上學歷(含中專、技校、職高畢業);

      2、持有A1、A2、B1駕駛證,3年及以上駕齡;

      3、愛崗敬業,有較強的服務意識和奉獻精神;遵紀守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團結合作精神;無違法違紀記錄;身體健康。

      三、報名方式及時間

      1、報名登記:掃描以下二維碼應聘登記。

 

      2、報名截止時間為11月24日下午17:00。

      3、聯系人:蘇女士

      4、聯系電話:0577-55565538

      四、錄取方式

      采取初審、筆試、面試、實操等方式進行招錄。

2019年11月15日

[編輯: 孫曉敏 ] 
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